Recruitment & Training
Gaji
Rp 3.000.000 – Rp 3.700.000 per month
Tipe
Contract
Level
-
Pendidikan
-
Deadline
-
Deskripsi Pekerjaan
Menerbitkan lowongan pekerjaan di situs perusahaan dan platform pencarian kerja online Mencari kandidat dengan kemampuan yang sesuai dan mengeksplor database kandidat yang dimiliki perusahaan Melakukan penjadwalan interview (HC & user) dan psikotes (internal & eksternal) dan melakukan interview awal secara mandiri (online)
Menghubungi kandidat untuk memberikan penawaran kerja, mendiskusikan gaji, dan benefit perusahaan Menjaga hubungan dengan kandidat saat offering dan onboarding Membangun hubungan dan jaringan untuk tujuan menemukan kandidat yang tepat
Berkoordinasi dengan tiap-tiap divisi & cabang mengenai kebutuhan man power Membuat data sources kandidat sebagai buffer Melakukan sosialisasi dan koordinasi terkait update kebijakan perusahaan, SOP
Mengatur penjadwalan dan mempersiapkan fasilitas untuk kegiatan training baik internal & eksternal Mencari dan melakukan negosiasi kepada vendor-vendro training Melakukan administrasi yang berkaitan dengan kegiatan training serta evaluasi penilaian pasca training
Melakukan pekerjaan yang diminta Human Capital Supervisor & Human Capital & Legal Manager baik yang terencana maupun tidak terencana Bertanggung jawab pada Supervisor Human Capital & Human Capital & Legal Manager
Cara Melamar
Pilih salah satu metode di bawah untuk mengirim lamaran.
Pertanyaan Umum
Informasi tambahan seputar lowongan ini
Lowongan Serupa
Pekerjaan lain yang mungkin cocok untuk Anda
Tidak Menemukan Lowongan yang Cocok?
Jelajahi ribuan lowongan lainnya atau daftarkan diri Anda untuk mendapatkan notifikasi lowongan terbaru.
