Deskripsi pekerjaan
Peran ini berfokus pada pengembangan dan implementasi kerangka kerja tata kelola, risiko, dan kepatuhan (GRC) yang kuat, khususnya untuk produk layanan identitas perusahaan. Manajer akan menjembatani kebijakan dengan praktik operasional, memantau kontrol internal, dan mengevaluasi efektivitasnya dalam mencapai tujuan strategis. Fokus utama posisi ini adalah memimpin organisasi menuju sertifikasi ISO 27001 dan ISO 27701 serta memastikan kesiapan audit regulasi secara berkelanjutan. Dalam enam bulan pertama, kandidat diharapkan mampu memperkuat postur risiko perusahaan dan memengaruhi reformasi kebijakan IT untuk meningkatkan ketahanan organisasi terhadap ancaman siber.
Tanggung jawab: Memimpin pengembangan dan implementasi kerangka kerja GRC untuk produk identitas; Memantau eksekusi kontrol internal dan mengevaluasi efektivitasnya; Mendorong organisasi mencapai sertifikasi ISO 27001 dan ISO 27701; Memastikan kesiapan audit regulasi secara berkelanjutan; Memperkuat postur risiko perusahaan dan reformasi kebijakan IT; Berkolaborasi dengan tim kepatuhan untuk memastikan inisiatif sesuai dengan standar internal dan eksternal.
Tanggung jawab
- Memimpin pengembangan dan implementasi kerangka kerja GRC untuk produk identitas
- Memantau eksekusi kontrol internal dan mengevaluasi efektivitasnya
- Mendorong organisasi mencapai sertifikasi ISO 27001 dan ISO 27701
- Memastikan kesiapan audit regulasi secara berkelanjutan
- Memperkuat postur risiko perusahaan dan reformasi kebijakan IT
- Berkolaborasi dengan tim kepatuhan untuk memastikan inisiatif sesuai dengan standar internal dan eksternal
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Negosiasi