HR & GA Section Head (Mining industry, Tg. Belit, Muara Bungo)

Lowongan ini sudah ditutup. Informasi berikut disimpan sebagai arsip; lihat lowongan aktif lainnya di bawah.

Pengiklan Anonim Pasar Muara Bungo, Jambi

Deskripsi pekerjaan

Career opportunity as HR & GA Section Head in a mining owner in Muaro Bungo Jambi

Tanggung jawab: Mengelola Sistem Pengelolaan Administrasi Human Resources agar hak dan kewajiban karyawan terpenuhi sesuai dengan Peraturan Perusahaan dan Perundang-undangan Ketenagakerjaan yang berlaku; Mengelola fasilitas perusahaan seperti Office Facilities, Mess Facilities, Kantin, Loundry, Fuel Managament, Kendaraan Operasional untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan; Support dalam pembuatan budget HRGA dan monitoring penggunaan budget yang tepat guna; Support Dept Head untuk pemenuhan SMKP (Pembuatan PPO setiap Aktifitas kerja); Support Dept Head untuk membuat kalender kerja dan monitoring pelaksanaannya sesuai dengan schedule yang telah di tentukan; Mengelola laporan dari seluruh kegiatan Operational HRGA (Weekly & Monthly); Mengelola proses pengadaan seluruh peralatan kebutuhan kerja maupun sarana atau fasilitas penunjangn lainnya dengan cepat, akurat/berkualitas serta sesuai dengan anggaran yang ditentukan; Support Monitoring seluruh kegiatan operasional GA (kantin, laundry & Pengelolaan kendaraan); Melakukan inovasi yang berkaitan dengan area kerja HRGA sesuai dengan Kebutuhan Perusahaan; Back To Back Dept head ketika Dayoff; Fuel Management; Kompetensi dan Karakter Pribadi; S1 IPK minimal 3,0 - Komunikasi - ​Leadership - ​Team Work; Memiliki ​pengalaman kerja sesuai dengan uraian tugas; Familiar dengan manpower regulation; Resolusi Konflik, Program Pemberdayaan Masyarakat; Computer skill (Ms. Office -- word, excel intermediate, powerpoint) dan reporting skill (mandatory), memahami administrasi kepersonaliaan (SAP System); Presentation skill - mampu melakukan presentasi dengan baik dan jelas.

Tanggung jawab

  • Mengelola Sistem Pengelolaan Administrasi Human Resources agar hak dan kewajiban karyawan terpenuhi sesuai dengan Peraturan Perusahaan dan Perundang-undangan Ketenagakerjaan yang berlaku
  • ​Mengelola fasilitas perusahaan seperti Office Facilities, Mess Facilities, Kantin, Loundry, Fuel Managament, Kendaraan Operasional untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan
  • ​Support dalam pembuatan budget HRGA dan monitoring penggunaan budget yang tepat guna
  • ​Support Dept Head untuk pemenuhan SMKP (Pembuatan PPO setiap Aktifitas kerja)
  • ​Support Dept Head untuk membuat kalender kerja dan monitoring pelaksanaannya sesuai dengan schedule yang telah di tentukan
  • ​Mengelola laporan dari seluruh kegiatan Operational HRGA (Weekly & Monthly)
  • ​Mengelola proses pengadaan seluruh peralatan kebutuhan kerja maupun sarana atau fasilitas penunjangn lainnya dengan cepat, akurat/berkualitas serta sesuai dengan anggaran yang ditentukan
  • ​Support Monitoring seluruh kegiatan operasional GA (kantin, laundry & Pengelolaan kendaraan)
  • ​Melakukan inovasi yang berkaitan dengan area kerja HRGA sesuai dengan Kebutuhan Perusahaan
  • ​Back To Back Dept head ketika Dayoff
  • ​Fuel Management
  • Kompetensi dan Karakter Pribadi
  • ​S1 IPK minimal 3,0 - Komunikasi - ​Leadership - ​Team Work
  • Memiliki ​pengalaman kerja sesuai dengan uraian tugas
  • ​Familiar dengan manpower regulation
  • Resolusi Konflik, Program Pemberdayaan Masyarakat
  • ​Computer skill (Ms. Office -- word, excel intermediate, powerpoint) dan reporting skill (mandatory), memahami administrasi kepersonaliaan (SAP System)
  • ​Presentation skill - mampu melakukan presentasi dengan baik dan jelas

Informasi lowongan

Tipe pekerjaan
Full-time
Gaji
Negosiasi
Batas lamaran
09 September 2026

Lowongan aktif terkait

Lihat lowongan kerja terbaru lainnya