Deskripsi pekerjaan
Posisi HR Executive ini bersifat remote dan menawarkan fleksibilitas kerja. Peran ini mencakup spektrum fungsi HR yang luas, mulai dari rekrutmen, penggajian (payroll), manajemen cuti, hingga hubungan karyawan. Kandidat akan berinteraksi dengan klien melalui berbagai saluran komunikasi dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan. Peran ini tersedia untuk level Junior maupun Senior, dengan tanggung jawab yang disesuaikan berdasarkan pengalaman dan kemampuan kandidat.
Tanggung jawab: Handle full spectrum of HR functions (recruitment, payroll, leave, employee relations); Melakukan tugas administratif (dokumentasi, record-keeping, data entry); Komunikasi dengan klien via WhatsApp, email, dan telepon; Memastikan kepatuhan regulasi ketenagakerjaan; Membantu proses onboarding dan offboarding; Mendukung proyek HR, pelatihan, dan manajemen kinerja; Untuk Senior: Mengelola operasional HR end-to-end, review dokumentasi, dan memberikan bimbingan kepada staf junior.
Kualifikasi: Mampu berinteraksi dan menulis dalam bahasa Inggris; Dapat bekerja mandiri dan disiplin di lingkungan remote; Memiliki komputer kerja dan koneksi internet stabil (minimal 20mbps); Willing to learn Singapore employment regulations; Untuk Junior: Pengalaman HR atau operasional dasar; Untuk Senior: Minimal 3 tahun pengalaman HR relevan, mampu mengelola fungsi HR secara mandiri.
Tanggung jawab
- Handle full spectrum of HR functions (recruitment, payroll, leave, employee relations)
- Melakukan tugas administratif (dokumentasi, record-keeping, data entry)
- Komunikasi dengan klien via WhatsApp, email, dan telepon
- Memastikan kepatuhan regulasi ketenagakerjaan
- Membantu proses onboarding dan offboarding
- Mendukung proyek HR, pelatihan, dan manajemen kinerja
- Untuk Senior: Mengelola operasional HR end-to-end, review dokumentasi, dan memberikan bimbingan kepada staf junior
Kualifikasi
- Mampu berinteraksi dan menulis dalam bahasa Inggris
- Dapat bekerja mandiri dan disiplin di lingkungan remote
- Memiliki komputer kerja dan koneksi internet stabil (minimal 20mbps)
- Willing to learn Singapore employment regulations
- Untuk Junior: Pengalaman HR atau operasional dasar
- Untuk Senior: Minimal 3 tahun pengalaman HR relevan, mampu mengelola fungsi HR secara mandiri
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Rp 7.500.000 – Rp 11.000.000 per month
- Batas lamaran
- 15 November 2026