Deskripsi pekerjaan

Posisi staf yang berfokus pada pengembangan sumber daya manusia melalui tiga pilar utama: pengembangan organisasi, perencanaan HR dan rekrutmen, serta pengembangan pelatihan.

Tanggung jawab: Organization Development; HR Planning & Recruitment; Training Development; Menyusun TNA (Training Needs Analysis) untuk memetakan kebutuhan pelatihan.

Tanggung jawab

• Organization Development
• HR Planning & Recruitment
• Training Development
• Menyusun TNA (Training Needs Analysis) untuk memetakan kebutuhan pelatihan

Informasi lowongan

Tipe pekerjaan

Full-time

Gaji

Rp 5.500.000 – Rp 8.000.000 per month

Cara melamar

• Buka tautan lamaran resmi

Lowongan aktif terkait

• Admin Gerai — Yogyakarta
• Karyawan Bank — Yogyakarta
• Junior Inspektor (Paid Internship) — Yogyakarta
• Administrasi (Paid Internship) — Yogyakarta
• Human Resources Development — Yogyakarta
• Calon Teknisi — Yogyakarta

Lihat lowongan kerja terbaru lainnya