Deskripsi pekerjaan
Posisi HRD bertanggung jawab untuk mengelola siklus hidup karyawan dan operasional sumber daya manusia di perusahaan. Peran ini mencakup proses rekrutmen untuk mendapatkan talenta terbaik, pengelolaan administrasi kepegawaian, penanganan logistik perjalanan seperti pemesanan tiket, serta menjadi jembatan komunikasi internal yang efektif untuk mendukung produktivitas organisasi.
Tanggung jawab: Rekrutmen; Pemesanan tiket; Komunikasi; Administrasi.
Tanggung jawab
- Rekrutmen
- Pemesanan tiket
- Komunikasi
- Administrasi
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Negosiasi