Deskripsi pekerjaan
Posisi HR Business Partner Specialist ini bertanggung jawab dalam mengelola aspek sumber daya manusia dengan fokus pada hubungan industrial dan pemrosesan data. Peran ini memerlukan kemampuan interpersonal yang kuat serta pemahaman mendalam mengenai sistem pelaporan HR.
Tanggung jawab: Menangani masalah Hubungan Industrial; Melakukan pemrosesan data dan pelaporan HR.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 jurusan Hukum; Pengalaman kerja minimal 5 tahun; Mahir berbahasa Inggris (Intermediate Level); Memiliki kemampuan kerja sama tim dan komunikasi yang kuat; Familiar dengan sistem pemrosesan data & pelaporan; Memiliki kemampuan interpersonal yang baik; Berpengalaman menangani masalah Hubungan Industrial.
Tanggung jawab
- Menangani masalah Hubungan Industrial
- Melakukan pemrosesan data dan pelaporan HR
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 jurusan Hukum
- Pengalaman kerja minimal 5 tahun
- Mahir berbahasa Inggris (Intermediate Level)
- Memiliki kemampuan kerja sama tim dan komunikasi yang kuat
- Familiar dengan sistem pemrosesan data & pelaporan
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Berpengalaman menangani masalah Hubungan Industrial
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Negosiasi
Cara melamar
- Lamar melalui platform
- Kirim lamaran melalui email: recruitment@cemindo.com
- Buka tautan lamaran resmi