Deskripsi pekerjaan
Peran ini bertanggung jawab penuh terhadap seluruh administrasi dan pengelolaan program jaminan sosial karyawan di perusahaan. Tugas utama meliputi pengelolaan siklus kepesertaan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, perhitungan iuran, pengajuan pembayaran, serta menjadi narahubung utama antara karyawan dan pihak penyelenggara BPJS.
Tanggung jawab: Mengelola pendaftaran, penonaktifan, dan perubahan data kepesertaan BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan; Menghitung potongan iuran BPJS karyawan setiap bulan; Menyiapkan dan mengajukan pembayaran tagihan iuran bulanan; Mendukung proses pengajuan klaim JHT, JKK, JKM, dan JKP; Membuat laporan dan rekapitulasi data BPJS secara berkala; Menjadi penghubung antara karyawan, BPJS, dan pihak terkait; Mendukung administrasi HR lainnya yang berkaitan dengan BPJS.
Kualifikasi: Minimal D3/S1, semua jurusan; Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai HR/Admin BPJS atau posisi terkait; Memahami administrasi dan regulasi BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan; Menguasai Microsoft Excel (VLOOKUP, SUMIF, dan fungsi dasar lainnya); Pengalaman menggunakan ERP/SAP, payroll, Edabu, atau SIPP menjadi nilai tambah; Teliti, detail-oriented, dan mampu bekerja dengan deadline; Komunikatif, jujur, serta mampu bekerja secara individu maupun tim.
Tanggung jawab
- Mengelola pendaftaran, penonaktifan, dan perubahan data kepesertaan BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Menghitung potongan iuran BPJS karyawan setiap bulan
- Menyiapkan dan mengajukan pembayaran tagihan iuran bulanan
- Mendukung proses pengajuan klaim JHT, JKK, JKM, dan JKP
- Membuat laporan dan rekapitulasi data BPJS secara berkala
- Menjadi penghubung antara karyawan, BPJS, dan pihak terkait
- Mendukung administrasi HR lainnya yang berkaitan dengan BPJS
Kualifikasi
- Minimal D3/S1, semua jurusan
- Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai HR/Admin BPJS atau posisi terkait
- Memahami administrasi dan regulasi BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Menguasai Microsoft Excel (VLOOKUP, SUMIF, dan fungsi dasar lainnya)
- Pengalaman menggunakan ERP/SAP, payroll, Edabu, atau SIPP menjadi nilai tambah
- Teliti, detail-oriented, dan mampu bekerja dengan deadline
- Komunikatif, jujur, serta mampu bekerja secara individu maupun tim
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- D3
- Gaji
- Rp 5.000.000 – Rp 7.500.000 per month