WAKIL INTERNAL AUDIT KELAPA SAWIT

Deskripsi Pekerjaan

Kualifikasi

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Akuntansi, Keuangan, atau bidang relevan lainnya
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang yang sama sebagai Audit Supervisor di Perusahaan Kelapa Sawit
• Memiliki integritas yang baik sesuai dengan fungsi dan tugas kerja serta jabatannya
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dengan baik
• Memiliki latar belakang dan pengalaman yang kuat dengan metodologi dan teknik analisa audit
• Memiliki kemampuan komunikasi yang efektif, profesional, dan kemampuan untuk memimpin dalam team interna audit Perusahaan
• Familiar dengan sistem manajemen penjualan dan Analisa penjualan (nilai plus)
• Mengembangkan rekomendasi dan laporan berdasarkan audit dan menyampaikan ide-ide ini kepada Direksi
• Mampu berbahasa Inggris / Mandarin secara pasif atau aktif (nilai plus)
• Memiliki kemampuan organisasi yang baik dan detail-oriented
• Menjamin kepatuhan terhadap persyaratan eksternal dan internal
• Bersedia untuk melaksanakan perjalanan dinas sesuai dengan fungsi dan tugasnya serta jabatannya

Tanggung Jawab

• Memahami alur Accounting dan dapat membuat Laporan Keuangan
• Merencanakan audit, menetapkan tujuan dan lingkup, serta mengembangkan metode audit yang sesuai
• Mengawasi pelaksanaan audit, memastikan prosedur audit diikuti, dan mengelola risiko yang muncul selama audit
• Menyusun dan menyajikan laporan audit yang komprehensif, memberikan rekomendasi, dan memastikan temuan audit ditindaklanjuti
• Menilai sistem pengendalian internal, mengidentifikasi area yang perlu ditingkatkan, dan merekomendasikan tindakan perbaikan
• Memastikan kepatuhan terhadap hukum, regulasi, dan standar audit yang berlaku
• Komunikasi yang efektif dengan berbagai pihak terkait, termasuk manajemen, auditee, dan pihak eksternal
• Mengidentifikasi dan mengelola risiko yang terkait dengan audit, baik risiko internal maupun eksternal
• Melakukan penilaian kinerja tim auditor, memberikan umpan balik, dan mengembangkan potensi anggota tim
• Melaksanakan perjalanan dinas sesuai dengan fungsi dan tugasnya sebagai salah satu bentuk pengawasan atas seluruh proses di internal Perusahaan