Deskripsi pekerjaan
Job Description Staff Marketing Kemitraan (Franchise Marketing) Tanggung Jawab
Tanggung jawab: Staff Marketing Kemitraan (Franchise Marketing); 1. Mencari dan mengembangkan calon mitra franchise melalui berbagai media online maupun offline; 2. Menindaklanjuti (follow up) seluruh calon mitra yang masuk melalui WhatsApp, media sosial, website, maupun pameran; 3. Menjelaskan konsep bisnis, sistem operasional, dan paket kemitraan kepada calon investor; 4. Menyusun serta mengirimkan proposal kemitraan kepada calon mitra; 5. Menjadwalkan meeting, presentasi, maupun kunjungan lokasi dengan calon mitra; 6. Membangun hubungan baik dengan calon mitra hingga proses penandatanganan kerja sama; 7. Membantu proses survei lokasi bersama tim operasional apabila diperlukan; 8. Berkoordinasi dengan divisi operasional, desain, legal, dan keuangan selama proses pembukaan outlet baru; 9. Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan mengenai jumlah lead, follow up, meeting, serta closing; 10. Mencapai target penjualan kemitraan yang telah ditentukan perusahaan; 11. Melakukan riset pasar, kompetitor, serta peluang pengembangan bisnis di wilayah baru; 12. Mengikuti pameran, event, maupun seminar untuk meningkatkan peluang memperoleh mitra baru.
Kualifikasi: 1. Pendidikan minimal SMA/SMK (lebih disukai D3/S1); 2. Memiliki pengalaman di bidang marketing, sales, business development, atau franchise minimal 1 tahun; 3. Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik; 4. Percaya diri melakukan presentasi kepada calon investor; 5. Terbiasa menggunakan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint); 6. Memiliki kemampuan membuat laporan administrasi; 7. Mampu bekerja dengan target; 8. Bersedia melakukan perjalanan dinas apabila diperlukan; 9. Memiliki pengalaman di industri F&B menjadi nilai tambah.
Tanggung jawab
- Staff Marketing Kemitraan (Franchise Marketing)
- 1. Mencari dan mengembangkan calon mitra franchise melalui berbagai media online maupun offline
- 2. Menindaklanjuti (follow up) seluruh calon mitra yang masuk melalui WhatsApp, media sosial, website, maupun pameran
- 3. Menjelaskan konsep bisnis, sistem operasional, dan paket kemitraan kepada calon investor
- 4. Menyusun serta mengirimkan proposal kemitraan kepada calon mitra
- 5. Menjadwalkan meeting, presentasi, maupun kunjungan lokasi dengan calon mitra
- 6. Membangun hubungan baik dengan calon mitra hingga proses penandatanganan kerja sama
- 7. Membantu proses survei lokasi bersama tim operasional apabila diperlukan
- 8. Berkoordinasi dengan divisi operasional, desain, legal, dan keuangan selama proses pembukaan outlet baru
- 9. Membuat laporan harian, mingguan, dan bulanan mengenai jumlah lead, follow up, meeting, serta closing
- 10. Mencapai target penjualan kemitraan yang telah ditentukan perusahaan
- 11. Melakukan riset pasar, kompetitor, serta peluang pengembangan bisnis di wilayah baru
- 12. Mengikuti pameran, event, maupun seminar untuk meningkatkan peluang memperoleh mitra baru
Kualifikasi
- 1. Pendidikan minimal SMA/SMK (lebih disukai D3/S1)
- 2. Memiliki pengalaman di bidang marketing, sales, business development, atau franchise minimal 1 tahun
- 3. Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- 4. Percaya diri melakukan presentasi kepada calon investor
- 5. Terbiasa menggunakan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)
- 6. Memiliki kemampuan membuat laporan administrasi
- 7. Mampu bekerja dengan target
- 8. Bersedia melakukan perjalanan dinas apabila diperlukan
- 9. Memiliki pengalaman di industri F&B menjadi nilai tambah
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000 per month