Staff HRD

Dibutuhkan Staff HRD lulusan S1/S2 Hukum dengan pengalaman minimal 1 thn untuk dengan deskripsi pekerjaan sebagai berikut: 1 Menganalisis kebutuhan tenaga kerja (formasi jabatan), menyebarkan lowongan, menyeleksi CV, melakukan wawancara, hingga proses orientasi (onboarding) karyawan baru. 2 Mengadakan program pelatihan dan seminar guna meningkatkan keterampilan karyawan

3 Menjembatani komunikasi antara manajemen dan karyawan, memediasi konflik, serta membangun lingkungan kerja yang harmonis. 4 Mengelola database karyawan secara akurat, mulai dari absensi, data pribadi, hingga pengurusan dokumen kontrak kerja dan payroll 5 Mengelola data BPJS karyawan mulai dari pendaftaran dan pemutakhiran data yang diperlukan sampai dengan penon-aktifan karyawan.