Staf HRGA

Posisi Lain di Lowongan Ini

Lowongan ini membuka beberapa posisi. Pilih posisi lain yang sesuai:

Deskripsi Pekerjaan

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 dari jurusan relevan (Psikologi lebih diutamakan).
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HRGA, rekrutmen, payroll, atau general affairs akan menjadi nilai tambah.
• Memahami dasar-dasar ketenagakerjaan dan administrasi personalia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik secara lisan maupun tulisan.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dengan mahir.
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik, detail, proaktif, dan bertanggung jawab.
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
• Bersedia bekerja dengan penempatan di IKN.

Tanggung Jawab

• Membantu proses rekrutmen mulai dari penyaringan CV, penjadwalan wawancara, hingga onboarding.
• Melakukan administrasi personalia termasuk pengelolaan data karyawan, kontrak kerja, absensi, dan cuti.
• Membantu proses penggajian (payroll) dan perhitungan tunjangan/benefit karyawan.
• Mengelola kebutuhan General Affairs seperti pengadaan dan pemeliharaan aset kantor, logistik, kebersihan, dan keamanan.
• Mengurus kebutuhan perizinan dan legalitas yang berkaitan dengan operasional perusahaan.
• Mendukung pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional HRGA.