Deskripsi pekerjaan
Posisi kontrak selama 6 bulan untuk menangani proses rekrutmen dan akuisisi talenta. Peran ini bertanggung jawab mengelola siklus rekrutmen dari awal hingga akhir. Tugas utama meliputi pengelolaan proses rekrutmen end-to-end, termasuk menangani posisi-posisi khusus (niche roles) untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja perusahaan.
Kualifikasi: Memiliki 1–2 tahun pengalaman di bidang Talent Acquisition atau Recruitment; Memiliki pengalaman langsung dalam mengelola rekrutmen end-to-end, termasuk posisi niche.
Kualifikasi
- Memiliki 1–2 tahun pengalaman di bidang Talent Acquisition atau Recruitment
- Memiliki pengalaman langsung dalam mengelola rekrutmen end-to-end, termasuk posisi niche
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Contract
- Gaji
- Negosiasi
- Batas lamaran
- 14 Desember 2026