Deskripsi pekerjaan
Peran ini berfokus pada pengendalian operasional HR dan GA untuk mendukung efisiensi perusahaan. Anda akan bertanggung jawab dalam mengelola administrasi payroll, BPJS, serta biaya operasional GA secara keseluruhan. Selain itu, Anda akan berperan dalam mengontrol perpanjangan dan pemeliharaan aset perusahaan serta mengoptimalkan proses kerja di departemen HR dan GA agar operasional perusahaan berjalan dengan lebih efektif.
Tanggung jawab: Mengontrol payroll, BPJS, dan biaya operasional GA; Mengontrol perpanjangan dan pemeliharaan aset perusahaan; Mengoptimalkan proses HR dan GA untuk meningkatkan efisiensi operasional.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau disiplin ilmu terkait; Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR dan GA, atau posisi serupa; Terbiasa menggunakan sistem HRIS dan software HR, termasuk pengetahuan tentang payroll; Kemampuan komunikasi yang baik; Mahir dalam pengolahan data dengan Excel; Keterampilan analitis dan problem-solving yang baik.
Tanggung jawab
- Mengontrol payroll, BPJS, dan biaya operasional GA
- Mengontrol perpanjangan dan pemeliharaan aset perusahaan
- Mengoptimalkan proses HR dan GA untuk meningkatkan efisiensi operasional
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau disiplin ilmu terkait
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR dan GA, atau posisi serupa
- Terbiasa menggunakan sistem HRIS dan software HR, termasuk pengetahuan tentang payroll
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Mahir dalam pengolahan data dengan Excel
- Keterampilan analitis dan problem-solving yang baik
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Negosiasi