Deskripsi pekerjaan
Posisi ini merupakan peran profesional HR yang bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek manajemen sumber daya manusia. Fokus utama mencakup analisis tenaga kerja, penyusunan deskripsi pekerjaan, pengembangan karyawan, serta proses rekrutmen untuk memastikan kebutuhan organisasi terpenuhi dengan talenta yang tepat.
Tanggung jawab: Manage manpower analysis.; Manage job descriptions.; Manage employee development.; Manage recruitment..
Tanggung jawab
- Manage manpower analysis.
- Manage job descriptions.
- Manage employee development.
- Manage recruitment.
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Negosiasi