Deskripsi pekerjaan
Posisi manajerial ini berfokus pada pengembangan produk dan strategi pembelian di industri mainan serta aksesori fashion anak. Peran ini bertanggung jawab mengelola siklus hidup produk dari pengembangan hingga pengadaan, serta membangun hubungan strategis dengan vendor internasional. Manajer ini dituntut untuk memiliki kemampuan analisis tren pasar yang tajam, keterampilan negosiasi yang kuat, serta kemampuan manajemen proyek untuk memastikan efisiensi biaya dan kualitas produk tetap terjaga. Peran ini juga melibatkan koordinasi lintas departemen dan perjalanan dinas ke luar negeri.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1; Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang RnD/Product Development, khususnya bidang mainan dan aksesori fashion; Memahami bidang fashion dan tren anak; Terbiasa dalam pengembangan produk; Terbiasa melakukan koordinasi terkait pengiriman dan pemesanan barang, melayani, membangun, dan menjaga hubungan baik dengan vendor potensial dari luar negeri; Melaksanakan proses buyer end-to-end (arsip dokumentasi, koordinasi terkait); Memiliki keterampilan negosiasi yang baik; Memiliki keterampilan dalam merumuskan strategi pembelian yang efektif untuk mengefektifkan biaya, memelihara kualitas produk, menganalisa tren dan kondisi pasar, serta melakukan pengembangan produk; Terbiasa dalam koordinasi lintas departemen; Keterampilan komunikasi bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan); Keterampilan manajemen waktu, adaptif terhadap teknologi, dan mampu beradaptasi dengan cepat; Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar negeri; Kreativitas dalam menghasilkan ide inovatif; Kemampuan analisis data dan tren pasar untuk keputusan stock preparing; Kemampuan komunikasi efektif dengan pihak internal dan eksternal; Kemampuan kepemimpinan dan manajemen tim; Kemampuan manajemen proyek; Kemampuan menggunakan Excel dan software pendukung analisis.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1
- Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang RnD/Product Development, khususnya bidang mainan dan aksesori fashion
- Memahami bidang fashion dan tren anak
- Terbiasa dalam pengembangan produk
- Terbiasa melakukan koordinasi terkait pengiriman dan pemesanan barang, melayani, membangun, dan menjaga hubungan baik dengan vendor potensial dari luar negeri
- Melaksanakan proses buyer end-to-end (arsip dokumentasi, koordinasi terkait)
- Memiliki keterampilan negosiasi yang baik
- Memiliki keterampilan dalam merumuskan strategi pembelian yang efektif untuk mengefektifkan biaya, memelihara kualitas produk, menganalisa tren dan kondisi pasar, serta melakukan pengembangan produk
- Terbiasa dalam koordinasi lintas departemen
- Keterampilan komunikasi bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan)
- Keterampilan manajemen waktu, adaptif terhadap teknologi, dan mampu beradaptasi dengan cepat
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar negeri
- Kreativitas dalam menghasilkan ide inovatif
- Kemampuan analisis data dan tren pasar untuk keputusan stock preparing
- Kemampuan komunikasi efektif dengan pihak internal dan eksternal
- Kemampuan kepemimpinan dan manajemen tim
- Kemampuan manajemen proyek
- Kemampuan menggunakan Excel dan software pendukung analisis
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Negosiasi