Deskripsi pekerjaan

BPR Indobaru Finansia membuka kesempatan bagi profesional berpengalaman untuk bergabung sebagai Supervisor Remedial. Perusahaan ini membutuhkan individu yang terampil untuk mengelola dan mengawasi proses pemulihan kredit bermasalah, dengan tujuan memastikan efektivitas strategi penyelamatan aset. Posisi ini merupakan peran krusial dalam menjaga kesehatan portofolio kredit perusahaan melalui pendekatan kepemimpinan yang solid dan pemahaman mendalam tentang manajemen kredit. Sebagai Supervisor Remedial, Anda akan bertanggung jawab penuh atas pengawasan tim dalam melakukan tindakan penyelamatan dan penagihan sesuai kebijakan perusahaan. Tugas utama meliputi analisis data kredit bermasalah untuk mengembangkan strategi remedial yang efektif, pemantauan kinerja tim terkait target penyelesaian dan kualitas proses, serta koordinasi lintas divisi (operasional, legal, dan manajemen risiko) guna memastikan kepatuhan regulasi. Anda juga akan menyusun laporan berkala untuk manajemen puncak, menerapkan pengendalian internal yang ketat, serta memberikan coaching dan pelatihan kepada anggota tim untuk meningkatkan kompetensi mereka dalam menangani kasus remedial.

Tanggung jawab: Mengawasi dan mengelola tim remedial dalam melakukan tindakan penyelamatan dan penagihan kredit yang bermasalah sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan; Menganalisis data kredit bermasalah dan mengembangkan strategi remedial yang efektif untuk memaksimalkan pemulihan aset; Memantau kinerja tim remedial, termasuk target penyelesaian, kualitas proses, dan pencapaian target recovery; Melakukan koordinasi dengan divisi operasional, legal, dan manajemen risiko untuk memastikan penanganan kredit bermasalah sesuai regulasi; Membuat laporan berkala mengenai status kredit bermasalah, progress recovery, dan analisis tren untuk manajemen puncak; Menerapkan sistem pengendalian internal yang ketat untuk meminimalkan risiko dan memastikan kepatuhan terhadap standar industri perbankan; Melakukan coaching dan pelatihan kepada anggota tim untuk meningkatkan kompetensi dan efektivitas dalam menangani kasus remedial; Berkomitmen dalam menjaga hubungan baik dengan debitur sekaligus memastikan pemulihan kredit yang optimal.

Kualifikasi: Pendidikan minimal D3 atau S1; Minimal 5 tahun pengalaman di bidang perbankan atau lembaga keuangan; Pengalaman minimal 3 tahun di bagian remedial, koleksi, atau manajemen risiko kredit; Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses remedial, strategi penyelamatan aset, dan regulasi perbankan yang relevan; Keterampilan kepemimpinan yang kuat dengan kemampuan memotivasi, membimbing, dan mengembangkan tim; Kemampuan analitis yang excellent untuk menganalisis data kredit dan membuat keputusan strategis; Mahir dalam menggunakan sistem informasi perbankan dan tools analisis data; Kemampuan komunikasi yang baik, baik tertulis maupun lisan; Kemampuan berbahasa Inggris dianggap sebagai nilai tambah; Integritas tinggi dan pemahaman yang kuat terhadap etika bisnis serta kepatuhan regulasi.

Benefit: Gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri perbankan, ditawarkan berdasarkan pengalaman dan kualifikasi; Tunjangan kesehatan yang komprehensif mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga; Program bonus kinerja dan insentif yang menarik berdasarkan pencapaian target; Cuti tahunan yang generous dan tunjangan hari raya sesuai dengan kebijakan perusahaan; Peluang pengembangan karier yang jelas dengan program pelatihan dan pengembangan profesional berkelanjutan; Lingkungan kerja yang profesional, mendukung, dan berorientasi pada pertumbuhan bersama; Kesempatan untuk bekerja dengan teknologi modern dan sistem banking terdepan; Program kesejahteraan karyawan yang mendukung work-life balance.

Tanggung jawab

Mengawasi dan mengelola tim remedial dalam melakukan tindakan penyelamatan dan penagihan kredit yang bermasalah sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan
Menganalisis data kredit bermasalah dan mengembangkan strategi remedial yang efektif untuk memaksimalkan pemulihan aset
Memantau kinerja tim remedial, termasuk target penyelesaian, kualitas proses, dan pencapaian target recovery
Melakukan koordinasi dengan divisi operasional, legal, dan manajemen risiko untuk memastikan penanganan kredit bermasalah sesuai regulasi
Membuat laporan berkala mengenai status kredit bermasalah, progress recovery, dan analisis tren untuk manajemen puncak
Menerapkan sistem pengendalian internal yang ketat untuk meminimalkan risiko dan memastikan kepatuhan terhadap standar industri perbankan
Melakukan coaching dan pelatihan kepada anggota tim untuk meningkatkan kompetensi dan efektivitas dalam menangani kasus remedial
Berkomitmen dalam menjaga hubungan baik dengan debitur sekaligus memastikan pemulihan kredit yang optimal

Kualifikasi

Pendidikan minimal D3 atau S1
Minimal 5 tahun pengalaman di bidang perbankan atau lembaga keuangan
Pengalaman minimal 3 tahun di bagian remedial, koleksi, atau manajemen risiko kredit
Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses remedial, strategi penyelamatan aset, dan regulasi perbankan yang relevan
Keterampilan kepemimpinan yang kuat dengan kemampuan memotivasi, membimbing, dan mengembangkan tim
Kemampuan analitis yang excellent untuk menganalisis data kredit dan membuat keputusan strategis
Mahir dalam menggunakan sistem informasi perbankan dan tools analisis data
Kemampuan komunikasi yang baik, baik tertulis maupun lisan
Kemampuan berbahasa Inggris dianggap sebagai nilai tambah
Integritas tinggi dan pemahaman yang kuat terhadap etika bisnis serta kepatuhan regulasi

Benefit

Gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri perbankan, ditawarkan berdasarkan pengalaman dan kualifikasi
Tunjangan kesehatan yang komprehensif mencakup asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga
Program bonus kinerja dan insentif yang menarik berdasarkan pencapaian target
Cuti tahunan yang generous dan tunjangan hari raya sesuai dengan kebijakan perusahaan
Peluang pengembangan karier yang jelas dengan program pelatihan dan pengembangan profesional berkelanjutan
Lingkungan kerja yang profesional, mendukung, dan berorientasi pada pertumbuhan bersama
Kesempatan untuk bekerja dengan teknologi modern dan sistem banking terdepan
Program kesejahteraan karyawan yang mendukung work-life balance

Supervisor Remedial

Deskripsi pekerjaan

Tanggung jawab

Kualifikasi

Benefit

Informasi lowongan

Cara melamar

Lowongan aktif terkait