Deskripsi pekerjaan
Posisi ini bertanggung jawab penuh atas pengawasan kualitas dan kepatuhan operasional di seluruh kantor dan toko perusahaan. Peran ini memastikan bahwa standar yang telah ditetapkan dijalankan dengan disiplin dan akurat. Tugas utama meliputi pengecekan 5R di seluruh area kerja, pembuatan SOP pengajuan antar divisi, serta pengelolaan ketentuan penomoran form perusahaan. Selain itu, Anda akan mengelola proses Berita Acara Pemeriksaan (BAP), memberikan pelatihan kepada SPG/B, memastikan tim sales menjalankan promo sesuai ketentuan, serta berperan sebagai moderator dan penyusun notulen dalam rapat antar divisi.
Tanggung jawab: Bertanggung jawab atas pengecekan 5R di seluruh kantor dan toko dengan membuat nilai temuan.; Membuat SOP pengajuan dari seluruh divisi.; Menyusun ketentuan dan penomoran form perusahaan.; Mengelola pengeluaran BAP dan proses berjalannya BAP.; Melakukan pelatihan kepada SPG/B toko.; Memastikan tim sales menjalankan promo sesuai ketentuan perusahaan setiap bulannya.; Menjadi moderator, pembuat notulen, dan memberikan penilaian terhadap leader per divisi..
Kualifikasi: Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan.; Memiliki sifat teliti, tegas, dan bertanggung jawab.; Memahami administrasi, SOP, dan dokumentasi.; Mampu melakukan monitoring dan evaluasi secara efektif.; Komunikatif dan mampu menjadi moderator.; Mampu membuat laporan dan notulen rapat.; Menguasai Microsoft Office (Word dan Excel).; Bersedia melakukan pengecekan langsung ke kantor dan toko..
Benefit: Jenjang karir; Bonus tahunan; THR; BPJSTK dan Klaim Kesehatan; Reward; Pelatihan untuk pengembangan skill; Fasilitas kerja; Lemburan.
Tanggung jawab
- Bertanggung jawab atas pengecekan 5R di seluruh kantor dan toko dengan membuat nilai temuan.
- Membuat SOP pengajuan dari seluruh divisi.
- Menyusun ketentuan dan penomoran form perusahaan.
- Mengelola pengeluaran BAP dan proses berjalannya BAP.
- Melakukan pelatihan kepada SPG/B toko.
- Memastikan tim sales menjalankan promo sesuai ketentuan perusahaan setiap bulannya.
- Menjadi moderator, pembuat notulen, dan memberikan penilaian terhadap leader per divisi.
Kualifikasi
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki sifat teliti, tegas, dan bertanggung jawab.
- Memahami administrasi, SOP, dan dokumentasi.
- Mampu melakukan monitoring dan evaluasi secara efektif.
- Komunikatif dan mampu menjadi moderator.
- Mampu membuat laporan dan notulen rapat.
- Menguasai Microsoft Office (Word dan Excel).
- Bersedia melakukan pengecekan langsung ke kantor dan toko.
Benefit
- Jenjang karir
- Bonus tahunan
- THR
- BPJSTK dan Klaim Kesehatan
- Reward
- Pelatihan untuk pengembangan skill
- Fasilitas kerja
- Lemburan
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- D3
- Gaji
- Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 per month