Deskripsi pekerjaan
Posisi manajerial untuk memimpin dan mengarahkan tim sales serta Customer Service di store wilayah Jabodetabek. Peran ini bertanggung jawab penuh atas pencapaian target penjualan toko. Tanggung jawab utama mencakup penyusunan strategi untuk meningkatkan penjualan, melakukan monitoring performa tim secara harian, mingguan, hingga bulanan, serta membagi target kerja dan memastikan setiap anggota tim menjalankan tugasnya dengan efektif.
Tanggung jawab: Memimpin dan mengarahkan tim sales/CS di store; Bertanggung jawab terhadap target penjualan store; Membuat strategi untuk meningkatkan sales dan pencapaian target; Monitoring performa tim secara harian, mingguan, dan bulanan; Membagi target dan memastikan setiap anggota tim menjalankan tugas.
Kualifikasi: Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan; Wajib memiliki pengalaman kerja sebagai Team Leader, Supervisor, atau Manager; Diutamakan memiliki pengalaman di bidang sales, retail, telekomunikasi, atau store management; Terbiasa memimpin dan mengelola tim; Terbiasa bekerja dengan target dan pencapaian sales; Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik; Mampu melakukan coaching, monitoring, dan evaluasi tim; Mampu mengambil keputusan dan menyelesaikan masalah di lapangan; Siap bekerja dengan sistem shift dan mengikuti kebutuhan operasional store.
Tanggung jawab
- Memimpin dan mengarahkan tim sales/CS di store
- Bertanggung jawab terhadap target penjualan store
- Membuat strategi untuk meningkatkan sales dan pencapaian target
- Monitoring performa tim secara harian, mingguan, dan bulanan
- Membagi target dan memastikan setiap anggota tim menjalankan tugas
Kualifikasi
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Wajib memiliki pengalaman kerja sebagai Team Leader, Supervisor, atau Manager
- Diutamakan memiliki pengalaman di bidang sales, retail, telekomunikasi, atau store management
- Terbiasa memimpin dan mengelola tim
- Terbiasa bekerja dengan target dan pencapaian sales
- Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik
- Mampu melakukan coaching, monitoring, dan evaluasi tim
- Mampu mengambil keputusan dan menyelesaikan masalah di lapangan
- Siap bekerja dengan sistem shift dan mengikuti kebutuhan operasional store
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Contract
- Pendidikan
- D3
- Gaji
- Rp 6.500.000 – Rp 7.500.000 per month
- Batas lamaran
- 14 November 2026