Deskripsi pekerjaan
Memimpin tim sales IT, susun strategi, capai target, dan bangun relasi klien untuk mendorong pertumbuhan bisnis perusahaan
Tanggung jawab: Strategi Penjualan: Mengembangkan, merencanakan, dan mengimplementasikan strategi penjualan yang efektif untuk mencapai target pendapatan perusahaan.; Manajemen Tim: Memimpin, melatih, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja tim sales agar dapat mencapai potensi maksimal mereka.; Pengembangan Bisnis: Mengidentifikasi peluang pasar baru, melakukan analisis tren industri, serta memantau aktivitas kompetitor secara berkala.; Hubungan Klien: Menjalin, menjaga, dan memperluas hubungan profesional yang kuat dengan klien strategis maupun mitra bisnis baru.; Pelaporan: Menyusun dan mempresentasikan laporan performa penjualan, forecast, serta analisis pasar kepada manajemen secara berkala..
Kualifikasi: Pengalaman Kerja: Wajib memiliki pengalaman minimal 3–5 tahun sebagai Sales Manager di perusahaan Sistem Integrator IT (dibuktikan dengan paklaring); Pendidikan: Minimal lulusan S1 (Jurusan Bisnis, Manajemen, atau Marketing lebih disukai).; Skill Penjualan: Memiliki rekam jejak ( track record ) yang terbukti dalam mencapai target penjualan B2B.; Keahlian Utama: Memiliki kemampuan leadership (kepemimpinan), negosiasi, dan komunikasi yang sangat kuat.; Karakter & Etos Kerja: Berorientasi pada target ( target-oriented ), mampu bekerja di bawah tekanan, serta memiliki kemampuan problem-solving yang baik.; Mobilitas: Bersedia dan siap untuk melakukan perjalanan dinas di luar kota jika diperlukan..
Benefit: Gaji pokok yang kompetitif.; Skema insentif dan bonus penjualan yang sangat menarik.; Tunjangan kesehatan & ketenagakerjaan (BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan).; Kesempatan pengembangan karier yang jelas dan berkesinambungan.; Lingkungan kerja yang profesional, dinamis, dan suportif..
Tanggung jawab
- Strategi Penjualan: Mengembangkan, merencanakan, dan mengimplementasikan strategi penjualan yang efektif untuk mencapai target pendapatan perusahaan.
- Manajemen Tim: Memimpin, melatih, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja tim sales agar dapat mencapai potensi maksimal mereka.
- Pengembangan Bisnis: Mengidentifikasi peluang pasar baru, melakukan analisis tren industri, serta memantau aktivitas kompetitor secara berkala.
- Hubungan Klien: Menjalin, menjaga, dan memperluas hubungan profesional yang kuat dengan klien strategis maupun mitra bisnis baru.
- Pelaporan: Menyusun dan mempresentasikan laporan performa penjualan, forecast, serta analisis pasar kepada manajemen secara berkala.
Kualifikasi
- Pengalaman Kerja: Wajib memiliki pengalaman minimal 3–5 tahun sebagai Sales Manager di perusahaan Sistem Integrator IT (dibuktikan dengan paklaring)
- Pendidikan: Minimal lulusan S1 (Jurusan Bisnis, Manajemen, atau Marketing lebih disukai).
- Skill Penjualan: Memiliki rekam jejak ( track record ) yang terbukti dalam mencapai target penjualan B2B.
- Keahlian Utama: Memiliki kemampuan leadership (kepemimpinan), negosiasi, dan komunikasi yang sangat kuat.
- Karakter & Etos Kerja: Berorientasi pada target ( target-oriented ), mampu bekerja di bawah tekanan, serta memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Mobilitas: Bersedia dan siap untuk melakukan perjalanan dinas di luar kota jika diperlukan.
Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif.
- Skema insentif dan bonus penjualan yang sangat menarik.
- Tunjangan kesehatan & ketenagakerjaan (BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan).
- Kesempatan pengembangan karier yang jelas dan berkesinambungan.
- Lingkungan kerja yang profesional, dinamis, dan suportif.
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Negosiasi