Deskripsi pekerjaan
Posisi ini memimpin sekolah berbasis boarding (pesantren) dengan tanggung jawab penuh terhadap pengembangan akademik, pembentukan karakter santri, serta manajemen penerimaan peserta didik baru. Kepala Sekolah juga akan merangkap peran sebagai Mudir Pondok untuk mengelola kehidupan asrama. Kandidat yang terpilih akan menyusun dan mengimplementasikan program unggulan sekolah serta pondok guna meningkatkan mutu pendidikan dan spiritual. Peran ini membutuhkan kepemimpinan yang tegas, kemampuan komunikasi publik yang baik, serta pemahaman mendalam mengenai tata kelola kurikulum dan manajemen pengasuhan santri.
Tanggung jawab: Mengawasi seluruh program kedisiplinan, pengasuhan, pembinaan karakter, dan kegiatan keislaman para santri di asrama; Menyusun serta mengimplementasikan program unggulan sekolah dan pondok guna meningkatkan mutu akademik serta spiritual.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1/S2 (diutamakan Kependidikan, PAI, atau Bahasa Arab/Studi Islam); Memiliki latar belakang pendidikan pesantren (alumni pesantren/pernah mengenyam pendidikan di pondok pesantren); Bersedia merangkap peran dan bertugas sebagai Mudir Pondok; Memiliki kemampuan komunikasi publik dan strategi pemasaran sekolah yang baik (khususnya untuk program SPMB); Memiliki pengalaman kepemimpinan di sekolah berbasis boarding/pesantren (minimal 2 tahun); Memahami tata kelola kurikulum sekolah dan manajemen pengasuhan santri secara holistik; Memiliki jiwa kepemimpinan yang tegas, mengayomi, dan berorientasi pada target pengembangan sekolah.
Tanggung jawab
- Mengawasi seluruh program kedisiplinan, pengasuhan, pembinaan karakter, dan kegiatan keislaman para santri di asrama
- Menyusun serta mengimplementasikan program unggulan sekolah dan pondok guna meningkatkan mutu akademik serta spiritual
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1/S2 (diutamakan Kependidikan, PAI, atau Bahasa Arab/Studi Islam)
- Memiliki latar belakang pendidikan pesantren (alumni pesantren/pernah mengenyam pendidikan di pondok pesantren)
- Bersedia merangkap peran dan bertugas sebagai Mudir Pondok
- Memiliki kemampuan komunikasi publik dan strategi pemasaran sekolah yang baik (khususnya untuk program SPMB)
- Memiliki pengalaman kepemimpinan di sekolah berbasis boarding/pesantren (minimal 2 tahun)
- Memahami tata kelola kurikulum sekolah dan manajemen pengasuhan santri secara holistik
- Memiliki jiwa kepemimpinan yang tegas, mengayomi, dan berorientasi pada target pengembangan sekolah
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per month
- Batas lamaran
- 19 November 2026