Deskripsi pekerjaan
Perusahaan ini bergerak di industri produk es krim Joyday dan sedang melakukan ekspansi pasar melalui pembukaan outlet baru. Posisi Hunter (NOO - New Outlet Opening) ini sangat berorientasi pada target dan aktivitas lapangan. Seorang Hunter bertanggung jawab untuk mencari dan membuka outlet atau toko baru, melakukan kunjungan langsung ke calon pelanggan, serta menjalin hubungan baik dengan pemilik toko. Peran ini menuntut kemampuan negosiasi yang kuat untuk memastikan outlet bersedia menjual produk perusahaan, serta disiplin dalam melaporkan hasil kunjungan dan pencapaian target penjualan.
Tanggung jawab: Mencari dan membuka outlet atau toko baru untuk penjualan produk es krim Joyday; Melakukan kunjungan langsung ke calon outlet dan menawarkan produk perusahaan; Menjalin hubungan baik dengan pemilik toko dan calon pelanggan; Melakukan negosiasi serta memastikan outlet bersedia menjual produk Joyday; Mencapai target pembukaan outlet baru dan target penjualan yang ditetapkan; Melakukan pendataan outlet baru dan membuat laporan hasil kunjungan secara rutin; Berkoordinasi dengan tim Sales Supervisor terkait perkembangan outlet dan pencapaian target.
Kualifikasi: Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat; Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan pemasaran yang baik; Menyukai pekerjaan lapangan dan terbiasa mencari pelanggan baru; Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C aktif; Berorientasi pada target, disiplin, jujur, dan bertanggung jawab; Pengalaman di bidang sales atau mencari pelanggan baru menjadi nilai tambah.
Benefit: Gaji Pokok + Tunjangan; Bonus pencapaian target; BPJS.
Tanggung jawab
- Mencari dan membuka outlet atau toko baru untuk penjualan produk es krim Joyday
- Melakukan kunjungan langsung ke calon outlet dan menawarkan produk perusahaan
- Menjalin hubungan baik dengan pemilik toko dan calon pelanggan
- Melakukan negosiasi serta memastikan outlet bersedia menjual produk Joyday
- Mencapai target pembukaan outlet baru dan target penjualan yang ditetapkan
- Melakukan pendataan outlet baru dan membuat laporan hasil kunjungan secara rutin
- Berkoordinasi dengan tim Sales Supervisor terkait perkembangan outlet dan pencapaian target
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan pemasaran yang baik
- Menyukai pekerjaan lapangan dan terbiasa mencari pelanggan baru
- Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C aktif
- Berorientasi pada target, disiplin, jujur, dan bertanggung jawab
- Pengalaman di bidang sales atau mencari pelanggan baru menjadi nilai tambah
Benefit
- Gaji Pokok + Tunjangan
- Bonus pencapaian target
- BPJS
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- SMA/SMK
- Gaji
- Rp 3.400.000 – Rp 5.000.000 per month