Deskripsi pekerjaan
Warkop Kamidi membuka lowongan untuk posisi HRD Legal Senior yang bertanggung jawab dalam pengelolaan sumber daya manusia secara strategis serta penanganan aspek hukum dan ketenagakerjaan perusahaan. Peran ini mencakup pengelolaan fungsi HR generalist, hubungan industrial, administrasi payroll, serta kepatuhan hukum untuk mendukung pertumbuhan bisnis kuliner yang berkelanjutan.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 Hukum/Psikologi/Manajemen SDM atau relevan; Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang HRD & Legal, diutamakan industri F&B; Menguasai HR Generalist, hubungan industrial, payroll , dan administrasi ketenagakerjaan; Berpengalaman mengelola SDM multi-outlet menjadi nilai tambah; Memiliki leadership , komunikasi, analisis, dan problem-solving yang baik.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Hukum/Psikologi/Manajemen SDM atau relevan
- Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang HRD & Legal, diutamakan industri F&B
- Menguasai HR Generalist, hubungan industrial, payroll , dan administrasi ketenagakerjaan
- Berpengalaman mengelola SDM multi-outlet menjadi nilai tambah
- Memiliki leadership , komunikasi, analisis, dan problem-solving yang baik
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Negosiasi