Field Marketing Officer

Deskripsi Pekerjaan

Tanggung Jawab

• Aktivasi di Lapangan: Melaksanakan acara offline lokal, keterlibatan komunitas, dan kegiatan penyebaran brosur/SPG untuk memperkuat kehadiran Brand dan mendorong akuisisi pengguna/mitra di Cianjur.
• Representasi Brand: Bertindak sebagai perwakilan pemasaran garis depan untuk memastikan bahwa semua pesan kampanye, mekanisme promosi, dan komunikasi merek disampaikan dengan lancar dan akurat ke pasar lokal.
• Manajemen Aset & Visibilitas: Mengawasi penyebaran, pelacakan, dan pemeliharaan materi pemasaran fisik (spanduk, stiker pedagang, atribut pengemudi, dan stan acara).
• Penyelarasan Strategis: Berkolaborasi secara lancar dengan Manajer/Pemimpin Kota untuk menerapkan promosi taktis dan inisiatif lapangan yang menanggapi dinamika permintaan kota dan target bisnis secara real-time.
• Pelacakan & Pelaporan: Memantau metrik pelaksanaan harian dan memberikan laporan lapangan secara berkala untuk memastikan keberhasilan kampanye.
• Pencapaian KPI: Kehadiran/jumlah pengunjung acara, keberhasilan penukaran promo, volume perolehan prospek, dan distribusi atribut pemasaran.
• Pengalaman/Kriteria Penting :
• Kemampuan Pelaporan: Mahir menggunakan Excel, Google Docs, dan Slides untuk melacak metrik kampanye dan membuat laporan bukti pelaksanaan harian/mingguan.
• Profil Pelaksana: Seseorang dengan pola pikir pemasaran taktis yang kuat, memiliki perhatian terhadap visibilitas merek, dan kemampuan analisis dasar untuk mengukur apa yang berhasil di lapangan.
• Ketahanan & Pemecahan Masalah: Ketangguhan dan kemampuan untuk mengatasi masalah logistik atau acara langsung di lapangan.
• Kelincahan & Manajemen Acara: Mampu bertindak cepat dan mengubah taktik pemasaran di tempat jika kondisi lapangan (misalnya, cuaca, jumlah pengunjung) berubah.
• Keterampilan Interpersonal & Kecerdasan Jalanan: Keterampilan komunikasi yang luar biasa untuk berinteraksi dengan percaya diri dengan komunitas lokal, vendor, pedagang, dan target audiens.
• Pengalaman/Kriteria yang Diinginkan :
• Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan apa pun (Komunikasi, Manajemen Bisnis, dan Sosiologi)
• Diutamakan pengalaman sebagai sales/tenaga penjualan
• Memahami dasar-dasar alur penjualan dan bersedia belajar
• Mahir menggunakan Excel, dokumen, dan lain-lain.
• Memiliki kendaraan pribadi (sepeda motor) dan SIM aktif (SIM C) karena persyaratan mobilitas yang sangat tinggi.
• Bersedia bekerja dengan jam kerja fleksibel (terkadang diharuskan siaga di akhir pekan jika ada acara atau insiden di lapangan)

Cara Melamar

Pilih salah satu metode di bawah untuk mengirim lamaran.