Area Manager (Jawa Tengah)
Gaji
Negosiasi
Tipe
Full-time
Level
-
Pendidikan
-
Deadline
-
Deskripsi Pekerjaan
Melakukan market research untuk area kelolaan sesuai dengan rencana ekspansi binis Menjamin SOP dilaksanakan sesuai ketentuan Melakukan pengawasan dan monitoring secara regular untuk semua cabang di bawah kelolaannya
Mengelola pembayaran angsuran semua cabang di bawah kelolaannya agar NPL bisa dijaga sesuai target Menyiapkan laporan tertulis atas hasil pengawasan dan monitoring cabang-cabang di bawah kelolaannya Melakukan tindakan perbaikan atas seluruh aktifitas cabang yg tidak sesuai SOP
Melakukan pembinaan kepada seluruh Branch Manager dan staff kantor cabang, dan Terlibat dalam proses rekrutmen dan pelatihan bagi staff kantor cabang.Minimal S1 dan sederajatnya atau pendidikan yang lebih tinggi Kualifikasi :
Minimal S1 semua jurusan, dan pengalaman 3-4 tahun dalam keuangan mikro atau industri perbankan Berpengalaman menjadi team leader di lembaga keuangan sejenis atau Grameen Bank menjadi nilai tambah Mampu berkomunikasi dengan baik
Kualifikasi
- Minimal S1 semua jurusan, dan pengalaman 3-4 tahun dalam keuangan mikro atau industri perbankan
- Berpengalaman menjadi team leader di lembaga keuangan sejenis atau Grameen Bank menjadi nilai tambah
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan membangun hubungan yang baik dengan pihak terkait baik internal maupun eksternal
- Berorientasi kepada hasil
- Mampu mengoperasikan computer terutama MS Office
- Bersedia bekerja di lapangan
- Memiliki alat transportasi dan Surat Izin Mengemudi (SIM)
- Mempunyai kemampuan berinteraksi baik dengan ibu-ibu di pedesaan
- Penempatan : Jawa Tengah.
Tanggung Jawab
- Bertanggung jawab untuk me-manage 3-5 kantor cabang
- Membuat perecanaan dan eksekusi upaya pencapaian target yg ditetapkan untuk Jumlah Pembiayaan, Jumlah Nasabah/Mitra, Kinerja Portfolio
- Melakukan market research untuk area kelolaan sesuai dengan rencana ekspansi binis
- Menjamin SOP dilaksanakan sesuai ketentuan
- Melakukan pengawasan dan monitoring secara regular untuk semua cabang di bawah kelolaannya
- Mengelola pembayaran angsuran semua cabang di bawah kelolaannya agar NPL bisa dijaga sesuai target
- Menyiapkan laporan tertulis atas hasil pengawasan dan monitoring cabang-cabang di bawah kelolaannya
- Melakukan tindakan perbaikan atas seluruh aktifitas cabang yg tidak sesuai SOP
- Melakukan pembinaan kepada seluruh Branch Manager dan staff kantor cabang, dan
- Terlibat dalam proses rekrutmen dan pelatihan bagi staff kantor cabang.Minimal S1 dan sederajatnya atau pendidikan yang lebih tinggi
Cara Melamar
Pilih salah satu metode di bawah untuk mengirim lamaran.
Pertanyaan Umum
Informasi tambahan seputar lowongan ini
Lowongan Serupa
Pekerjaan lain yang mungkin cocok untuk Anda
Tidak Menemukan Lowongan yang Cocok?
Jelajahi ribuan lowongan lainnya atau daftarkan diri Anda untuk mendapatkan notifikasi lowongan terbaru.
